Ezek érdekelnek
Számos olyan gyermekvállaláshoz kapcsolódó családtámogatási, társadalombiztosítási és szociális ellátás működik, amely mellett nem szabad, vagy csak bizonyos korlátok figyelembevételével lehet keresőtevékenységet folytatni. A legfontosabb alapkérdés ezekben az esetekben, hogy adott ellátás tekintetében mit kell keresőtevékenységnek vagy jövedelemnek tekinteni és az adott ellátás mellett miként alakul az egyéni és társas vállalkozó minimum járulékfizetési kötelezettsége.
2025.11.18.
Adott egy dolgozó, aki EKHO adózást választotta a munkabérére vonatkozólag ebben az évben. Minden hónapban a minimálbér után kerül megfizetésre a teljes adó és járulék, az ezen felüli részre pedig az EKHO. Ebben a hónapban a dolgozó betegszabadságon volt 5 munkanapot. Hogyan kell számfejteni a munkabérét?
2025.11.18.
Érintett cég a napi 4 órában monitor előtti munkát végző kollégákat ellátja a szükséges szemüveggel, a vonatkozó jogszabályi előírásokat alapul véve. Az adómentesen téríthető, munkavégzéshez szükséges szemüveghez milyen dokumentumokat kell kérni ahhoz, hogy ez a térítés valóban adómentes legyen?
2025.11.16.
Mint ismeretes, az idei évben 2025. október 1-jétől hatályos a három gyermeket nevelő anyák kedvezménye, mellyel kapcsolatban számos kérdés felmerült, mind munkavállalói, mint munkáltatói oldalon. A bérek számfejtését és összegét komolyan befolyásoló kérdések közül a legtöbbet érintő és leginkább vitatott felvetéseket összegeztük.
2025.11.11.
Ahogyan az bizonyára már sokak által ismert, 2026. június 27-től új, igen fontos EU-s szabályozás érinti a vállalkozásokat, munkáltatókat: az ún. kötelező bértranszparencia. Az alábbiakban a főbb irányokat ismertetjük, egyelőre még csak az uniós jogszabály alapján.
2025.11.10.
Egy most megismerhető törvénytervezet szerint munkavállalói érdekképviseletet ellátó szakszervezetek is részesülhetnének magánszemélyek jövedelemadója 1%-ának felajánlásából.
2025.11.09.
Az ekho, vagyis az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás egy speciális, kedvező adózási forma, elsősorban az alkotói, előadói, művészeti, kulturális-média és sport területeken dolgozó magánszemélyek számára, ha van olyan bevételük is, ami után az általános szabályok szerint fizetik meg a közterheket.
2025.11.07.
Igen népszerű a különböző szövetkezeti formában végzett munka, mivel rugalmas foglalkoztatásra ad lehetőséget. A szövetkezet keretében a szövetkezeti tag biztosítottként végzett tevékenységének időtartama nyugdíjra jogosító szolgálati időt eredményez. Az úgynevezett sajátos szövetkezeti formában történő munkavégzés azonban más helyzetet jelent.
2025.11.03.
A Bt. beltagjának halálát követően a kültag látja el 6 hónapig a cég képviseletét a társasági szerződés módosítása nélkül. Milyen adminisztratív kötelezettségekkel jár a változás?
2025.11.02.
A statisztikai adatszolgáltatásoknál, rehabilitációs hozzájárulásnál, KKV besorolásnál egyaránt felvetődő, közös kérdés, hogy a meghatározandó statisztikai állományi létszám számításnál 2 főnek számít-e egy dolgozó, ha két külön szerződés kerül vele megkötésre a duális képzésre tekintettel.
2025.11.01.