Egyéni vállalkozó biztosítási ügynökként dolgozik. Alkalmazottja nincs, keresőképtelen lesz. Kereső tevékenységet nem folytat, új szerződéseket nem köt, de az eddig megkötött biztosítások után kap jutalékot. Ez befolyásolhatja-e a táppénzét, illetve a táppénzre való jogosultságát?
Megválaszolta: dr. Radics Zsuzsanna jogász, társadalombiztosítási szakértő
Megválaszolva: 2026.01.05.
Családegyesítés miatt az amerikai cég, amerikai munkavállalója Magyarországon dolgozik, és él 183 napja. A törvény szerint itt kell(ene) járulékot fizetnie. Mi a helyes eljárás?
Megválaszolta: dr. Radics Zsuzsanna jogász, társadalombiztosítási szakértő
Megválaszolva: 2026.01.04.
Ha Szlovákiában és Magyarországon is volt valakinek munkaviszonya ugyanabban az időben, akkor a magyarországi cégnek kell Tb-járulékot vonni az alkalmazottól?
Megválaszolta: dr. Radics Zsuzsanna jogász, társadalombiztosítási szakértő
Megválaszolva: 2026.01.04.
Sportegyesület a tulajdonában lévő kisbuszt bérbe adja egy másik sportegyesületnek egy alkalommal 20.000 Ft-ért. Ez vállalkozási tevékenységnek minősül vagy nem? Ezen felül csak támogatásból származó bevétele van. Be kell-e adni a 2529-es bevallást?
Megválaszolta: Leipán Tibor könyvvizsgáló, adószakértő, belső ellenőr
Megválaszolva: 2026.01.03.
Ügyvédi iroda elhatározta a jogutód nélküli megszűnést. Amennyiben a megszüntetési eljárás december 01-ével indul, kell-e november 30-ra 71-es bevallást adni, és ha igen, mi a bevallás típusa?
Megválaszolta: Leipán Tibor könyvvizsgáló, adószakértő, belső ellenőr
Megválaszolva: 2025.12.16.
Ha EU állampolgárnak nincs magyar lakcíme/tartózkodási címe akkor a T1041 bejelentő nyomtatványon a külföldi lakcímét kell feltüntetni?
Megválaszolta: Vasas János munkajogi szakértő
Megválaszolva: 2025.12.16.
Az ügyvezető szeretne alkalmazni egy munkavállalót Mt. szerint heti 40 órában, mint PR ügyintéző. Emellett a munkavállaló ugyanazon munkáltatónál szeretne EKHO-s munkaviszonyt 2719 FEOR számmal (Egyéb kulturális és sportfoglalkozású felsőfokú képzettséghez). Lehet ugyanazon munkáltatónál mindkét jogviszonya?
Megválaszolta: Vasas János munkajogi szakértő
Megválaszolva: 2025.12.11.
Jár-e a munkavállalónak passzív jogon baleseti táppénz, ha a munkaviszonya a táppénz időszaka alatt megszűnik? Baleseti táppénzre jogosult a munkavállaló.
Megválaszolta: dr. Radics Zsuzsanna jogász, társadalombiztosítási szakértő
Megválaszolva: 2025.12.10.
Kft. EU állampolgárt alkalmazna munkaviszonyban. Milyen bejelentési kötelezettségei vannak a munkáltatónak?
Megválaszolta: Vasas János munkajogi szakértő
Megválaszolva: 2025.12.10.
Amennyiben a szabadságot órában tartják nyilván és egyenlőtlen munkaidőben dolgozik a dolgozó, akkor előfordulhat, hogy év végén marad neki törtnapi szabadság. Mi ilyenkor a teendő?
Megválaszolta: Vasas János munkajogi szakértő
Megválaszolva: 2025.12.10.
Képzett tanácsadói csapatunk jól ismeri a jogszabályi környezetet, így a vllalkozásokra, cégekre vonatkozó speciális szabályokat is. Online felületünkön keresztül bármikor elküldheti nekik kérdéseiit, amelyre 5 munkanapon belül válaszolunk.
