Megváltozott munkaképességű munkavállaló

Kérdések és válaszok

Munkaügy Bérszámfejtés

Vasas János

Megválaszolva: 2026.05.26

Kérdés:

Az érintett munkavállaló rokkant ellátás megállapításáról kapott határozatot. Egészségi állapot mértéke 26%, állapota D minősítés. Foglalkoztatható tovább 8 órában, illetve: a kivás cég a megváltozott munkaképességűekre vonatkozó kedvezményt igénybe veheti-e a minimálbér kétszereséig?

Válasz:

Ez a tartalom csak Prémium előfizetőink számára elérhető!

Ha érdekli az alábbi tartalom, akkor kattintson az előfizetés gombra!

Előfizetek

OLVASS BŐVEBBEN ERRŐL A TÉMÁRÓL

Munkaügy TB, Nyugdíj

Magánszemély foglalkoztató

Ha egy magánszemély biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyt létesít egy munkavállalóval, akkor a munkavállaló biztosítottá, a munkaadó pedig foglalkoztatóvá válik. A magánszemélynek ilyenkor eleget kell tennie a foglalkoztatót terhelő valamennyi társadalombiztosítási kötelezettségnek: a bejelentéstől a járulék megállapításán és levonásán keresztül egészen a bevallásig és befizetésig.

2022.07.11.

Munkavégzés egyszerűsített foglalkoztatás keretében

Az egyszerűsített foglalkoztatás jogszabályi hátterét Magyarországon egyrészt az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény, másrészt a módosított munka törvénykönyve biztosítja. (2012. évi I. törvény a munka törvénykönyvéről, 89. Az egyszerűsített foglalkoztatásra vagy alkalmi munkára irányuló munkaviszony).

2026.06.16.

Tegyük el a papírokat - Hasznos tudnivalók a szünidei diákmunkáról

Ma már megszokott az a jelenség, hogy a diákok, különösen a felsőfokú tanulmányok idején tanév közben is dolgoznak tanulmányaik mellett.

2026.06.30.