Munkaközi szünet feltüntetése jelenléti íven
A munkavállaló folyamatos műszakban diszpécserként dolgozik 3 műszakban napi 8 órában. Fel kell-e tüntetni a munkaközi szünetet a jelenléti íven, ha ezt az időtartamot munkáltató munkaidőnek számolja el? A munkavállaló a munkaidő után rendkívüli munkavégzést folytat, a 8 óra elteltével fel kell-e vezetni a jelenléti ívre a 25 perc pihenőidő tartamát?
Ez a tartalom csak Prémium előfizetőink számára elérhető!
Ha érdekli az alábbi tartalom, akkor kattintson az előfizetés gombra!