Főoldal Nyíl Kérdések és válaszok Nyíl Bérlet munkásszállás céljából

Bérlet munkásszállás céljából

Bonácz Zsolt Dátum Megválaszolva: 2023.09.17

Kérdés:

Egy gazdasági társaság (magyar áfaalany, kizárólag áfás tevékenységet végez) ukrán munkavállalói részére az Önkormányzattól egy épületet (lakásokkal és irodával) bérel, munkásszállás és iroda céljára. A munkásszállást telephelyként tartja nyilván. Az ingatlan-bérbeadó Önkormányzat a bérbeadás után áfát számol fel, fizettet meg. A társaság az áthárított áfát visszaigényelheti? A tételes levonási korlátok között a lakásbérlet áfája nem szerepel. A munkásszállást azért tartja fenn, mert a környéken már nem sikerül munkavállalókat toborozni.


Válasz:
figyelem

Ez a tartalom csak Prémium előfizetőink számára elérhető!

Ha érdekli az alábbi tartalom, akkor kattintson az előfizetés gombra!

OLVASS BŐVEBBEN ERRŐL A TÉMÁRÓL
A munkáltató számos egészségügyi és egészségmegőrző szolgáltatást nyújthat munkavállalói számára, ezek adózása a szolgáltatás és a finanszírozás módjától függ. 2026. október 26-i szakmai napunkon Sándorné Új Éva okleveles adószakértő a foglalkozás-egészségügyi ellátás, a magánorvosi kezelések, az egészségpénztári juttatások és más egészségmegőrző szolgáltatások adózási szabályait mutatja be.
Egy társaság két munkavállalója külföldi konferencián vesz részt, amelynek témája kapcsolódik a cég tevékenységi köréhez, és a részvétel a vállalkozás érdekét szolgálja. A munkavállalók céges autóval utaznak. Ebben ez esetben is az utazás, a szállás és az étkezés költségeinek elszámolhatósága, valamint a kapcsolódó adófizetési kötelezettségek állnak az érdeklődés középpontjában.
Ha a munkáltató az év vége felé egy vagy két hétre bezárná az üzemet, a dolgozók joggal kérdezik, hogyan számolják el ezt az időt. A válaszhoz előbb a munkajogi helyzetet kell rendezni: munkavégzés átmeneti elmaradása ugyanis nem feltétlenül érinti a biztosítást, míg egy saját kérésre engedélyezett fizetés nélküli szabadság már az első naptól járulékfizetést hozhat magával.