Főoldal Nyíl Kérdések és válaszok Nyíl Munkaviszony megszüntetése-egészségügyi alkalmatlanság

Munkaviszony megszüntetése-egészségügyi alkalmatlanság

Vasas János Dátum Megválaszolva: 2026.10.27

Kérdés:

Hosszabb ideje folyamatosan keresőképtelen állományban lévő (jelenleg is) munkavállaló munkaviszonyának megszüntetését kezdeményezheti-e a munkáltató olyan indokkal, hogy a foglalkozás-egészségügyi orvos a munkavállalót a munkakörének betöltésére nem találta alkalmasnak (nem belépéskori, hanem jelenlegi táppénz alatt történt vizsgálat alkalmával)?


Válasz:
figyelem

Ez a tartalom csak Prémium előfizetőink számára elérhető!

Ha érdekli az alábbi tartalom, akkor kattintson az előfizetés gombra!

OLVASS BŐVEBBEN ERRŐL A TÉMÁRÓL
Egy társaság két munkavállalója külföldi konferencián vesz részt, amelynek témája kapcsolódik a cég tevékenységi köréhez, és a részvétel a vállalkozás érdekét szolgálja. A munkavállalók céges autóval utaznak. Ebben ez esetben is az utazás, a szállás és az étkezés költségeinek elszámolhatósága, valamint a kapcsolódó adófizetési kötelezettségek állnak az érdeklődés középpontjában.